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          企業文化

          • 團隊精神 —— 共享共擔,平凡人做非凡事

            積極融入團隊,樂于接受同事的幫助,配合團隊完成工作

            決策前積極發表建設性意見,充分參與團隊討論;決策后,無論個人是否有異議,必須從言行上完全予以支持

            積極主動分享業務知識和經驗;主動給予同事必要的幫助;善于利用團隊的力量解決問題和困難

            善于和不同類型的同事合作,不將個人喜好帶入工作,充分體現“對事不對人”的原則

            有主人翁意識,積極正面地影響團隊,改善團隊士氣和氛圍,體現正能量

          • 變化創新 —— 迎接變化,勇于創新

            適應公司的日常變化,不抱怨

            面對變化,理性對待,充分溝通,誠意配合

            對變化產生的困難和挫折,能自我調整,并正面影響和帶動同事

            在工作中有前瞻意識,建立新方法、新思路

            創造變化,并帶來績效突破性地提高

          • 誠信務實 —— 誠實正直,言行坦蕩

            誠實正直,表里如一

            通過正確的渠道和流程,準確表達自己的觀點;表達批評意見的同時能提出相應建議,直言有諱

            不傳播未經證實的消息,不背后不負責任地議論事和人,并能正面引導,對于任何意見和反饋“有則改之,無則加勉”

            勇于承認錯誤,敢于承擔責任,并及時改正

            對損害公司利益的不誠信行為正確有效地制止

          • 激情樂觀 —— 樂觀向上,永不放棄

            喜歡自己的工作,認同綠環機械企業文化

            熱愛綠環機械,顧全大局,不計較個人得失

            以積極樂觀的心態面對日常工作,碰到困難和挫折的時候永不放棄,不斷自我激勵,努力提升業績

            始終以樂觀主義的精神和必勝的信念,影響并帶動同事和團隊

            不斷設定更高的目標,今天的最好表現是明天的最低要求

          • 敬業愛崗 —— 專業執著,精益求精

            誠實正直,表里如一

            通過正確的渠道和流程,準確表達自己的觀點;表達批評意見的同時能提出相應建議,直言有諱

            不傳播未經證實的消息,不背后不負責任地議論事和人,并能正面引導,對于任何意見和反饋“有則改之,無則加勉”

            勇于承認錯誤,敢于承擔責任,并及時改正

            對損害公司利益的不誠信行為正確有效地制止

          • 企業愿景

            提供城市垃圾整體解決方案的專家

            承擔環境保護與社會責任的標兵

            實現客戶、員工、企業共贏的典范

          • 打造團隊精神,合作才能成功
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